The Good Life

​​Учимся эффективно работать и находить время для отдыха Все предприниматели, которым нравится их работа – трудоголики. Кажется, чем больше работаешь, тем больше прибыли получишь и тогда уже сможешь позволить себе все – в том числе и ничегонеделание. Но, в итоге, получается просто замкнутый круг – чем больше работаешь, тем больше оборот, который требует приложения еще больших усилий и т.д. Кроме того, появляется куча мелких дел, которые постоянно отвлекают и занимают очень много времени. Хотите вырваться из этого круга? 1. Осваиваем эффективный тайм-менеджмент. 2. Учимся отдыхать!

Как правильно распределить свое рабочее время так, чтобы и успевать все? Выделяем мелкие дела из категории «текучка». Эти дела не двигают бизнес, но они возникают каждый день и их тоже нужно решать. Выделите на них, например, час с утра и час вечером и решайте их только в выделенное время. 2. Категория – делегирование – те дела, которые можно поручить своим сотрудникам или другим людям. На такие дела отводим тоже не больше двух-трех часов в день, в четко установленное время. Лучше всего это делать утром – для постановки задач подчиненным и разбора того, что произошло за ночь, и вечером – чтобы подвести итоги и проконтролировать выполнение поставленных утром задач. Стратегические вопросы – ваша основная и важнейшая работа. Именно эта категория дел позволяет вам работать НАД бизнесом, а не В нем. Когда вы освобождаетесь от текучки, у вас появляется возможность взглянуть на все процессы как бы сверху и продумать наиболее эффективные стратегии развития. Кроме того, в таком случае у вас появляется возможность обучения и развития, ведь тренинги нужно проходить не только персоналу, но и вам. И еще – необходимо хоть иногда отдыхать! Выберите день, полностью отключитесь от работы и проведите время с любимым человеком, родными, близким. Не говорите, что на это нет времени! А для чего тогда нужна вся ваша работа?