Говорит рекрутер

Подборка дельного чтива к субботней пробке по дороге на дачу. На VC.ru вышло сразу два очень крутых материала. Первый из первых рук о том, как работается в большой тройке. Спойлер - будет тяжко, но все останутся живы. И второй о том, как люди из корпораций успешно переходят в собственный бизнес.

Теории и практики сделали отличную подборку TED talks о синдроме самозванца - что это вообще за зверь и как с ним дальше жить. На RusBase вышла колонка Артура Лупашко, генерального директора Ribas Hotels Group. Вышла и наделала много шума. В первую очередь, конечно, благодаря провокационной цитате, вынесенной в название. “Мы делаем все возможное, чтобы к нам не попадали мудаки”, а на деле “при найме мы руководствуемся здравым смыслом, смотрим на soft skills, способность к обучению и потенциал”. INC Russia разбирается, нужны ли бизнесу предприниматели, как их привлечь и как удержать. С реальными примерами ДоДо Пиццы и Лаборатории Касперского. На РБК интервью с Ольгой Наумовой, гендиров Магнита. Очень здраво и структурировано о том, как сеть планирует вернуться на лидирующие позиции. Мне кажется, наблюдать за этим будем крайне интересно. На ЧТД отрезвляющая статья о том, что поиск призвания не такая уж заманчивая штука, какой кажется на первый взгляд. И там же материал о том, что такое “двойная петля обучения” и как в нее не попасть. На этой неделе на удивление много было материалов о work-life balance, выгорании и сокращенной рабочей неделе. Мне понравился этот на Muse, под основным текстом статьи ищите отличную подборку материалов в тему. На этой жизнеутверждающей ноте желаю вам отличнейших выходных!